Hej,
Jag har lärt känna några som kommer från Lettland. Dom har inget svenskt id och deras arbetsgivare, som tog hit dom från Lettland, säger att dom inte behöver och arbetsgivaren vill inte skriva papper eftersom arbetsgivaren säger att dom är ett litet företag. Personerna har jobbat i 3 år. Hur mycket ska dom ha i lön och vilka regler gäller?
SVAR
I Sverige finns inga lagstadgade löner eller någon minimilön. Löner bestäms i kollektivavtal eller i enskilda avtal mellan arbetsgivare och arbetstagare. Oavsett vilket land man kommer ifrån så har man rätt till anställningsavtal och en skälig lön, och i övrigt så gäller tex LAS, Semesterlagen och Arbetsmiljölagen.
Hälsningar Camilla LändinArbetsrättsjouren