Får jag säga upp mig när som helst?
Hej! Jag arbetar deltid och innehar en allmän visstidsanställning. Enligt min chef har jag två veckors uppsägningstid. Jag har nu fått ett nytt jobb som börjar gälla om 1,5 månader, jag är osäker på om...
View ArticleVem står för kostnaden när jag är sjuk?
”Jag har särskid anställdstöd och jag har blivit sjukskriven på grund av fibromologi jag ville veta när jag är slukskriven vem kommer och stå på kostnaden och betala till mig är arbetsgivare eller...
View ArticleTurordningslista – vad gäller för mig som lärare?
”Hej! Jag är visstidsanställda o har varit på min arbetsplats i över ett år. Jag fick nyligen höra av rektorn att jag troligtvis inte får vara kvar. Han sa också att de som har mest lämpade...
View ArticleUppsägningstid vid provanställning
Hej! Jag är provanställd och sa upp mig från mitt jobb förra veckan då jag inte trivs och då jag fått erbjudande om ett annat jobb. Vad jag har förstått så har jag som provanställd ingen uppsägningstid...
View ArticleÖvertid betalas ut i ledighet
Hej. Jag är anställd på ett litet företag med totalt fem anställda. Vi har inget kollektivavtal som reglerar övertiden utan vi tar ut övertid i ledighet, enligt vårt anställningsavtal. Trycket är högt...
View ArticleVilket rehabiliteringsansvar har min arbetsgivare?
Hej! Har varit sjukskriven en längre tid, ett år i juni, p.g.a ett flertal skadade diskar i ländryggen. Har arbetstränat på halvtid i tre månader hos min arbetsgivare men med skrivbordsjobb istället...
View ArticleSka min semesterersättning beräknas utifrån tidigare lön?
Hej. Avslutade en chefstjänst 30 sep 2014, med ca 50 dagar sparad semester. 1 okt 2014 fick jag en vanlig tjänst under säsong som slutar nu sista april 2015, med avtalad semesterersättning som...
View ArticleVad händer om en röd dag infaller på en vardag?
Jobbar 40 tim / vecka i en hantverksbutik. Enligt min chef måste jag arbeta 40 timmar sammanlagt de övriga dagarna om en röd dag infaller på en vardag. Vi har inte kollektivavtal. Är detta rätt? Vi har...
View ArticleRätt till kompensationsledighet?
Vi har inte kollektivavtal där jag jobbar. När det gäller att få kompensations-ledigt för 6:e Juni, om den infaller på en helgdag? Regleras det i lag eller kollektivavtal? Svar: Hej!...
View ArticleRätt att se medarbetares löner?
Hej ! Har jag rätt att se övriga medarbetares löner om jag ber om det? Svar: Hej! Om du arbetar i offentlig verksamhet, alltså stat, kommun eller landsting gäller offentlighetsprincipen. Enligt...
View ArticleHar arbetsgivaren rätt att kräva läkarintyg vid VAB?
Hej! Har min arbetsgivare rätt att kräva att få se läkarintyg för mitt barn när jag har vabbat mer än 7 dagar? Svar: Hej! Från och med den åttonde dagen av barnets sjukfrånvaro har du en skyldighet att...
View ArticleArbeta deltid vid studietjänstledighet
Hej! Jag hade varit anställd i en butik som har kollektivavtal med Handels i ca. 1 år på 30h/vecka när jag ville börja plugga och gå ner till deltid. Min chef sa då att jag måste säga upp mig från det...
View ArticleDiskriminering och mobbning på arbetsplatsen
Jag skulle vilja fråga om vad ska jag vända mig för att begära oberoende utredning av mobbning och diskriminering på arbetsplats. Tack för svar på förhand. svar: Diskriminering regleras i...
View ArticleSemester under intjänandeår
Hej! Min anställning börjar i juni 2015, har jag ändå rätt att ta ut semester för 2015, alltså inte fem veckor men kanske 2 eller 1? Hur funkar det? Svar: Hej! Enligt semesterlagen är semesterperioden...
View ArticleFrågor kring anställningsbevis
Ett muntligt avtal om 3 månaders vikariat gjordes. Jag har sedan dag ett bett om anställningsbeviset. Nu 4-5 månader senare anländer detta. Jag trodde i min enfald att ett avtal tecknas mellan 2...
View ArticleStarta konkurrerande verksamhet
Jag arbetar som målare och är sugen på att starta enskild firma. Jag undrar om det är okej att starta firman under tiden jag är anställd, endast i syfte att börja synas och få in projekt till mitt...
View ArticleKan arbetsgivaren kräva sjukskrivning under omplaceringstiden?
Jag har varit sjukskriven från jobb p.g.a konflikt med min arbetsgivare. Nu har han bestämt att jag är suspenderad och ska under ett par månader förflyttas till annan arbetsplats, med samma...
View ArticleVad gäller vid arbetsbefrielse?
Jag är uppsagd av personlig skäl, men har inte fått reda på orsaken. Fackföreningen har begärt tvisteförhandlingar. Jag har fått besked om sex månaders uppsägningstid och är arbetsbefriad. Måste jag nu...
View Articlevad händer om jag tackar nej till omplacering?
Vad händer om man säger nej till omplacering.? Tolkas det som att jag säger upp mig då? Svar: Hej! Det kan finnas många olika anledningar till att arbetsgivaren väljer att omplacera en arbetstagare....
View ArticleHinder för arbetstagare över 67 år?
Efter att ha varit sjukskriven i ca fem år från 1998 och därefter haft sjukersättning i ca tio år fram till pensionen har jag nu sedan sommaren 2014, vid 65,5 års ålder, haft möjlighet att arbeta som...
View Article